Ünal Karaman!

• A

Kim ne derse desin…

Kim ne  söylerse söylesin…

Trabzon spor futbol takımının bugün geldiği noktada Teknik Direktör Ünal Karaman’ın büyük emeği ve katkısı var…

Bir takımı yönetmek için önce lider  sonra Teknik Direktör olmak gerekir…

Ünal Karaman’ın bugün ortaya koyduğu liderlik yeni değildir   uzun yıllar  bordo-mavili formayı  giyerken de her zaman ’LİDER’ olma özelliğini ortaya koymuştur..

***

Kimdir Ünal Karaman…

Cesaret:

Bir lider cesurdur – Hiç kimse cesareti olmayan bir kişinin peşinden gitmek istemez. Cesur olmayan kişilerin liderliği de uzun sürmez!

Öz denetim:

Kendini kontrol edemeyen bir kişi başkalarını da kontrol edemez.

Adalet:

Bir lider adaletsiz olabilir mi? Bazı kişilere şöyle, diğerlerine ise farklı bir biçimde davranabilir mi?

Kararlı;

Lider olan kişi, verdiği karardan dönmez.

Planlara bağlılık:

Başarılı bir lider yapacağı işi planlar ve planını uygular. Bir başka deyişle: Plan yapmayan, başarısızlığı planlar!

Beklenenden daha fazlasını yapmak:

Bir liderin kendisinden beklenenden daha fazlasını yapacak cesareti vardır. Sadece kendisinden bekleneni yapan kişiler genelde bir liderin peşinden gidenlerdir.

Sevilen bir kişilik:

Düşüncesiz bir kişi lider olamaz. Sevilmeyen bir liderin peşinden hiç kimse gitmez.

İlgi ve anlayış:

İyi bir lider insanlara ilgi gösterir. Onların sorunlarını anlar ve bir çözüm bulmak için çaba gösterir.

Ayrıntılara hakim:

Ayrıntılara önem vermeyen bir kişi liderlik konumunu uzun süre koruyamaz.

Alçakgönüllü:

Takımınızla güzel şeylere imza attığınıza onlara da kredi vermeyi bilmelisiniz. Aynı zamanda bir hata yaptığınızda o hatayı kabul edecek kadar da mütevazi olmalısınız.

11.Etkili iletişim kurun:

Çalışanlarınızın sorunlar ve çözüm önerileri üzerine sizinle rahatça konuşabilmesini sağlayın. Onlara dikkatinizi verin. Yanlış anlaşılmalar olduğu zaman hemen müdahale edip düzeltin.

Tüm sorumluluğu üstlenmeye hazır:

Başarılı bir lider, yönettiği kişilerce yapılan işlerin tüm sorumluluğunu üstlenir. O kişilerden biri başarısız olursa, kendisinin başarısız olduğunu düşünür. Ekibindeki kişilerden biri başarılı olduğunda da, o kişiyi över ve ekibini de çalışmaları için kutlar! 

*** 

İşte gözlemliyorum Ünal Karaman bu özelliklere sahip bir futbol adamı olarak  karşımızda…

Kuşkusuz her Teknik adam gibi onunda hataları olacak…

Kimin yok ki!..

Ama o hatalar saydığım bu özellikleri unutturmaz…

Bugün sahada  tıpkı o efsane günlerde olduğu gibi takım ruhu ortaya çıkmışsa sabırlı zaferi kovalayan bir ekip sahada varsa bunun nedeni  futbolcularına o ruhu aşılamaya devam eden Ünal Karaman’dır..

Ünal Karaman’ın elindeki sihirli değnek bütün iyi niyetidir..

Bakın son maçlarda(  tıpkı dün Konyaspor maçındaki gibi ) yaptığı oyuncu değişikliklerinin  zafere giden yolu açması tesadüf değil bir oyun okumadır..

Diyeceğim şu ki;

Trabzonspor’a Malatya spor’ dan transfer olduğu dönemden bugüne  karakteri ,dürüstlüğü, çalışkanlığı, adamlığı ve  kazanma ruhu ile çok iyi tanıdığımı düşündüğüm Ünal Karaman  “ÜNAL KARAMAN GİBİ” bir futbolculardan kurulu bir  takım inşa ediyor…

Başarıda herkesi pay sahibi görürken, başarısızlıkta ise tek sorumlunun kendisinin olduğunu söyleyerek kendini bir o kadar daha büyütüyor aslında!..

Artık Trabzonspor camiası ve taraftarı ona inansın ve güvensin...

İddia ediyorum;

Bu Trabzonspor’un hem oyuncu  hem oyun kalitesi  hem de   Ünal Karaman ile oluşan takım ruhu ile bu ligde şampiyon olmaması için hiçbir neden yoktur..

Ama bu yıl olmasa…

Gelecek yıl…

Yeter ki düzen bozulmasın…

Yeter ki bir iki istenmeyen sonuçta panik olmasın…

Bu Trabzonspor’da hayat var.. 

kaynak karadeniz gzt